Mise à jour ACT V10.02

Mise à jour CIEL Gestion commerciale 2009

Mon, 1 Sep 2008 00:00:00 +0200

Nouveautés et modifications

Possibilité de vendre sur E-Bay
Rajout d’un mode Aperçu
Envoi d’email pour une sélection de client
Fonction calcul et poids depuis la fiche article
Choix du contact dans les pièces commerciales
Nouveaux modes d’affichage

Mise à jour CIEL Comptabilité 2009

Mon, 1 Sep 2008 00:00:00 +0200

Nouveautés et modifications

Inventaire des immobilisations
Synchronisation simplifiée
Paramétrage du bilan et compte de résultat
Nouveaux formats d’import
Relation expert / assistant import
Nouvelles options de lettrage manuel
Nouveaux modes d’affichage

Mise à jour CIEL Paye 2009

Mon, 1 Sep 2008 00:00:00 +0200

Nouveautés et modifications

Affichage des fenêtres
Intuiciel
Souscrire à EDI DUCS
Affichage des absences dans le bulletin
Insertion des congés payés dans le bulletin
Calcul automatique des indemnités compensatrices de congés payés
Calcul automatique de l'effectif Fillon
Minimas sociaux
Mémorisation des paramètres globaux
Variables salariés
IJSS
Etats : heures exonérées, événements salariés, planning des vacances
Mise à jour des paramètres de paye
Paramétrage des formules
Sauvegarde/Restauration

Mise à jour ACT V10.02

Wed, 27 Aug 2008 00:00:00 +0200

La Gestion des Tables Personnalisées

Vous qui connaissez déjà ACT!, vous savez que c'est un produit permettant des personnalisations simples répondant convenablement aux besoins métiers de vos clients.

Dans sa version 10.0.2, ACT! propose désormais une nouvelle fonctionnalité de permettant la création de Tables personnalisées liées aux Contacts, Groupes et/ou Sociétés.

Grâce au SDK d’ACT ! vous pouvez dès à présent créer des entités personnalisées, des champs personnalisés, et des onglets personnalisés liées aux fiches Contacts, Groupes ou Sociétés.

Vous pouvez par exemple ajouter un nouvel onglet ayant une liste d’entités personnalisées ou encore une interface utilisateur spécifique pouvant servir à renseigner des données propres au métier de l’entreprise.

Ces tables personnalisées vont vous permettre d'apporter à vos clients:

La gestion d'entités secondaires liées aux contacts et sociétés.

La possibilité de synchroniser des données depuis un logiciel externe dans ACT! et des les stocker (données comptables, techniques…)

L'affichage d'informations et/ou des fonctionnalités spécifiques dans ACT !

Les ACT! 2008 v10.02 comporte également d’autres corrections :

ACT! 10.02 contient des corrections sur les traductions, avec par exemple lors de la création d’opportunités, les accents sont dorénavant conservés

La nouvelle version 10.02 permet de réaliser des requêtes avancées avec comme critère l’utilisateur.

Les synchronisations ont été optimisées notamment dans la vitesse de transmission.

Mise à jour EBP PAYE 2009, V13

Wed, 27 Aug 2008 00:00:00 +0200

Gestion des Congés Payés N-1 / N / Ancienneté

A ces congés peuvent s’ajouter des congés supplémentaires et d’ancienneté
La prise des congés doit être indemnisée sur le bulletin de salaire selon des méthodes de calcul spécifiques (tenant compte de la base CP, du nombre de jours acquis, du maintien de salaire…)
Le bulletin de salaire doit faire ressortir les dates de CP pris.
Pour la tenue comptable, un tableau des provisions pour CP doit être établi sur demande du service comptable ou autre.

Dans cet objectif, la gestion des congés payés a été entièrement revue dans la version 2009 de paye.

• Nouvelles éditions
o Version PRO : un tableau des provisions pour congés payés est imprimé en sélectionnant la période souhaitée. Cet état est édité par salarié avec le total de l’entreprise en dernière page. Il reprend les bases dixième CP, les indemnités CP versées. Il calcule les charges sociales et fiscales afférentes à ces provisions.
Nouvel état récapitulatif des Congés Payés
o Il reprend par salarié et pour chaque type de congés payés N-1 / N / Ancienneté le nombre de jours Acquis, le nombre de jours Pris, et le nombre de jours Restant à prendre.
Nouvel état « Liste des Congés et Absences »
o Il reprend par salarié et pour chaque type d’absence, les dates et le nombre de jours correspondants.

Gestion du Droit Individuel à la Formation (DIF)

EBP Paye propose une nouvelle gestion du DIF.

Déclaration Nominative des Assurés (DNA) de l’UNEDIC (Version PRO)

La norme DADS-U a évolué afin de prendre en compte la nouvelle déclaration nominative des assurés à l’UNEDIC.
Cette déclaration doit être produite mensuellement.
La DNA mensuelle transmet les salaires soumis à cotisations ASSEDIC, les primes et indemnités versées, la date d’embauche, la durée du travail, les informations relatives à la fin de contrat de travail.

• Le bulletin de salaire
Alerte sur les fins de CDD
o Pour les salariés en CDD, un champ supplémentaire permet d’indiquer...